16 emplazamientos corresponden a una revisión general de contrato colectivo de trabajo, 42 solicitan una revisión salarial, 32 sindicatos demandan el cumplimiento del contrato y 27 piden la firma del mismo.
Laura Gómez Flores
Publicado: 31/01/2011 18:37
México, DF. El presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, Ramón Montaño Cuadra, informó que durante el mes de enero se recibieron 117 emplazamientos a huelga, cifra 20 por ciento superior a la registrada el año pasado, aunque el número de casos que terminaron con la colocación de las banderas rojinegras se redujo en los últimos tres años, de 127 a 92, al privilegiarse la conciliación entre las partes.De acuerdo con la estadística de la secretaría auxiliar de huelgas del organismo, 16 emplazamientos corresponden a una revisión general de contrato colectivo de trabajo, 42 solicitan una revisión salarial, 32 sindicatos demandan el cumplimiento del contrato y 27 piden la firma del mismo.
Hasta el momento, comentó, se tiene un crecimiento de 20 por ciento en el número de emplazamientos respecto de enero de 2009, pero “estamos revisando las diversas demandas que interpusieron los sindicatos y como siempre los llamamos al diálogo para alcanzar un acuerdo que beneficie al patrón y al trabajador”.
Mencionó que, “a nadie conviene que estalle una huelga”, por eso la negociación es la premisa fundamental en este proceso de revisión de contratos colectivos que se extienden hasta marzo, lo cual ha ido reduciendo el número de casos. En 2007 estallaron 127, en 2008 se registraron 125, en 2009 hubo 98 y en 2010 se presentaron 92.
El objetivo este año, es que ninguna empresa pare labores, pero para eso se necesita la disposición de ambas partes y en eso se trabaja, señaló el funcionario, quien comentó que el total de emplazamientos durante 2010 sumaron mil 884.
Recordó que la más reciente negociación exitosa de la junta, se presentó el 14 de enero con los trabajadores del Sistema de Transportes Eléctricos del DF que conjuraron una huelga por un aumento salarial del 4 por ciento, entre otras prestaciones.
