martes, 4 de septiembre de 2012

Reforma laboral: legalizar el outsourcing

Empresas outsourcing
Enrique Galván Ochoa | La Jornada-Dinero
Tiene casi 100 años en la Constitución el artículo 123, y sin cumplirse. ¿Recuerdan lo que dice a propósito de los salarios mínimos? “…deberán ser suficientes para satisfacer las necesidades normales de un jefe de familia en el orden material, social y cultural, y para proveer a la educación obligatoria de los hijos”.
El más alto de los tres salarios que rigen en el país es de 62.33 pesos diarios.

¿Alcanza para todo lo que dice la Constitución? En algunas regiones del país en días recientes no era suficiente para comprar un kilo de huevos.

Calderón envió al Congreso un proyecto de reforma que, entre otras cosas, legaliza la explotación de los trabajadores a través de las empresas outsourcing.

Antes de hacer nuevas leyes y parchar las que ya existen, debería cumplirse lo que dice la Constitución respecto de los salarios. ¿O no?